由Into Games推出的IG50项目，旨在帮助来自工薪阶层背景的新兴开发者，该项目将于下个月重新开放

Into Games 已经开始接受 IG50 的申请，这是其年度计划，旨在突出“尚未在英国游戏行业就业的50名最有前途的个人，这些人来自工人阶级和低收入背景。”

IG50 迎来了第五个周年，Ubisoft 作为主要赞助商提供支持，为其提供长达三个月的带薪实习机会，实习地点遍布英国的工作室。

该计划还提供 2026 年 Develop:Brighton 的免费门票和住宿，旨在培养可能由于“与阶级和收入相关的系统性挑战”而被忽视的新兴人才。

Into Games 的首席执行官 Declan Cassidy 表示：“创建 IG50 的原因是因为人才是均等分布的，但机会不是。拥有 Ubisoft 作为我们的赞助商表明他们作为一个主要行业参与者与这一观点的契合。我们的 Boost 项目在 2025 年的队伍中促成了 11 个职位，证明这个计划不仅仅是认可；它是一个招聘工具。业界需要来自不同背景的无数有才华的人加入我们的行列，而我们的目标是发掘出其中的佼佼者。”

Ubisoft Reflections 的工作室经理 Michael Burnham 评论说：“我们的行业受益于越来越多的创意多样性，我们很高兴能支持这一努力。像 IG50 这样的计划鼓励更广泛的受众开始他们的游戏职业生涯，我很期待见到今年小组的参与者。”

申请将于5月24日开放，感兴趣的个人可以在 intogames50.uk 注册。

根据 Into Games 的说法，2025 年组的所有 11 位获奖者都通过他们的 Boost 实习项目在英国游戏行业获得了带薪工作机会。