Европейские разработчики игр больше обеспокоены тем, что искусственный интеллект заставит их ускорить темп работы, а не заменит их роли
Источник изображения: Кристин Хьюм через Unsplash
Опрос показывает, что 61% разработчиков игр в Европе обеспокоены давлением, связанным с увеличением скорости и объема работы из-за технологий генеративного ИИ. Однако только 35% волнуются, что ИИ может поставить под угрозу их занятость или уменьшить спрос на их профессии.
Эти выводы изложены в отчете 'Сигналы талантов, меняющие индустрию игр', автором которого является Таня Локтионова из Values Value и InGame Job.
Анализ включает данные из 10-го Большого исследования занятости в игровой индустрии. Предварительное резюме доступно здесь, полный отчет запланирован к выпуску в ноябре 2026 года.
Около 51% опрошенных обеспокоены тем, что качество работы может снизиться из-за использования генеративного ИИ, и 46% утверждают, что ИИ усложняет оценку навыков. Этические вопросы в отношении ИИ были подняты менее чем 29% участников, при этом 12% вовсе не выражают никаких опасений.
Результаты показывают, что 78% респондентов заметили влияние ИИ на их работу, у 33% произошли значительные изменения, а 45% столкнулись с умеренными изменениями. Тем временем, 22% не заметили никакого воздействия.
С точки зрения занятости, 35% руководителей бизнеса предпочли не нанимать сотрудников, обнаружив, что решения на основе ИИ способны выполнять требуемые задачи. В отношении эффективности бизнеса, 48% основателей в настоящее время сталкиваются с финансовыми потерями, и 60% намеренно поддерживают меньший штат сотрудников.
В связанных новостях, ежегодный опрос спикеров Dev на Gamescom показал, что 83% ожидают, что генеративный ИИ повлияет как на командную динамику, так и на уровень производительности.
Что касается влияния ИИ на занятость, 36% ожидают, что это изменит должностные обязанности без влияния на численность команды, тогда как 33% прогнозируют уменьшение размеров команд. Кроме того, 14% считают, что ИИ увеличит индивидуальную производительность, в то время как 17% не предвидят сокращения численности работников.