Вакансии недели (4 июля)
Мы продолжаем еженедельную публикацию избранных вакансий. Их подборку делает для App2Top.ru Таня Евдокименко, HR- и рекрутинг-эксперт, основатель компании VALUES VALUE.
С 28 июня по 4 июля включительно на App2Top.ru появилась 36 новых вакансий. Чуть ниже самые интересные из них.
Релокейт недели:
HR-менеджер, Студия «Кефир!» (Волгоград)
Студия “Кефир!” продолжает поиски рекрутера, который будет отвечать за классический подбор новых сотрудников, их адаптацию, а также займется поиском новых источников и способов привлечения специалистов.
Вакансия интересная, компания тоже, так что могу с уверенностью рекомендовать переезд в Волгоград своим коллегам. Новому HR-менеджеру студия обещает участие в конференциях и обучение (курсы английского, тренинги у лучших специалистов отрасли, студийная библиотека), оплату комфортного жилья для иногородних сотрудников, вкусные завтраки и обеды (и горы прочей еды в открытом доступе).
Требования:
- опыт работы на подобной должности в IT сфере;
- любовь к индустрии и компьютерным играм;
- любовь к людям;
- знание английского языка приветствуется.
Вход в индустрию недели:
Программист JS / NODE.JS, INTERSOL LLC (Нижний Новгород или удаленно)
Хорошая возможность стать частью геймдев-сообщества для разработчика с опытом разработки и поддержки front-end и back-end. Особенно понравилась строчка «постоянный профессиональный рост и развитие» в списке обязанностей нового сотрудника. Для этого компания предлагает финансовую поддержку в повышении квалификации, участие в специализированных конференциях, семинарах и выставках.
Требования:
- хорошее знание клиентского Javascript, серверного Node.js, MySQL, HTML 5;
- умение быстро читать чужой код;
- желание профессионально развиваться, осваивая новые технологии;
- плюсом будет являться опыт front-end-разработки с использованием фреймворков (Twitter Bootstrap, jQuery), работа с NoSQL базами данных (Redis, MongoDB)
Менеджемент-вакансия недели:
Руководитель проекта, NIKITA ONLINE, Ростов-на-Дону
Отличная возможность для роста и развития менеджера с опытом в геймдеве от 1 года. Талантливому специалисту предстоят интересные задачи по по полному циклу управления проектом, в том числе организация обмена опытом и знаниями между членами команды. Отдельным плюсом вакансии назову возможность работы в стабильной компании с многолетним опытом разработки игр.
Требования:
- опыт работы в игровой индустрии от 1 года;
- опыт управления проектами‚ проектной командой;
- навыки общего и проектного менеджмента;
- умение четко формулировать требования и задачи (опыт написания ТЗ);
- понимание сути и целей пользовательских интерфейсов и юзабилити;
- любовь к играм и желание их создавать.
